Capacitación en video multiplataforma: el nuevo estándar para formar equipos más rápidos y mejor

gregorioolivero
12 jun
2 Min. de lectura

En un mundo laboral donde el tiempo escasea y la atención compite contra cientos de estímulos por segundo, capacitar de forma efectiva ya no significa hacer una presentación de 60 diapositivas en Zoom. Hoy, el video es el formato más eficaz para transmitir conocimiento, conectar emocionalmente con los equipos y asegurar que el mensaje no solo se escuche… sino que se entienda y se recuerde.

¿Por qué el formato audiovisual?

Según un estudio de Forrester Research, las personas retienen el 95% del contenido cuando lo ven en video, versus solo el 10% cuando lo leen. Además, el 75% de los colaboradores prefiere aprender a través de video, según una encuesta de TechSmith.

El video es:

Más claro y directo
Emocionalmente más atractivo
Reproducible tantas veces como sea necesario
Compatible con distintos estilos de aprendizaje
Perfecto para equipos híbridos o remotos

¿Por qué debe ser multiplataforma?

Porque ya no todos están frente a un computador. Hoy, tus equipos pueden estar en una oficina, en terreno, desde casa o viajando. Por eso, el contenido debe poder reproducirse perfectamente en:

Celulares (vertical y subtitulado)
Computadores (horizontal y con buena calidad de audio)
Pantallas internas o redes privadas
Plataformas LMS o apps de RRHH

Un video bien producido puede adaptarse a todos estos formatos sin perder calidad ni efectividad.

¿Cuál es la duración ideal?

La clave está en pensar en cápsulas, no en una clase entera grabada.

1 a 3 minutos para conceptos clave
3 a 6 minutos para temas más complejos
10 minutos máximo para un módulo completo (si es inevitable, divídelo)

Lo importante es no saturar, y facilitar que el usuario pueda ver un video entre reuniones, en el transporte o desde el celular.

¿Qué tipos de contenidos funcionan mejor?

Videos animados o motion graphics para explicar procesos o normas
Testimonios o entrevistas con líderes internos
Simulaciones grabadas de casos reales o atención de clientes
Videos de bienvenida con rostro humano de la empresa
Series de microvideos temáticos con continuidad visual

¿Cómo lo hacemos en Gorila Films?

En Gorila Films diseñamos videos de capacitación que no aburren, no saturan y sí impactan. Con narrativa, ritmo, diseño y enfoque estratégico, ayudamos a las empresas a transformar sus conocimientos internos en contenidos memorables y útiles.

Y lo mejor: los adaptamos a todos los formatos y plataformas desde el minuto uno.